Il gruppo Hera lancia HEXTRA il nuovo piano integrato di welfare aziendale che da luglio 2016 è attivo per tutti i lavoratori del Gruppo. Grazie anche ai recenti incentivi introdotti dal punto di vista fiscale per le iniziative di welfare, ogni anno potranno beneficiare del piano le famiglie…
WeGO! (Women Economic-independence & Growth Opportunity) ) è un progetto pensato per tutte le donne vittime di violenza domestica (si calcola che 1 donna su 4 subisce violenza fisica e/o sessuale da parte del proprio partner). Molte di queste donne non interrompono relazioni violente perché non dispongono di sufficiente autonomia economica per provvedere a sé stesse e ai propri figli.
Nella XXVIII edizione del Premio Marisa Bellisario “Donne ad Alta Quota” è stata assegnata ad Hera la Mela d’Oro nella categoria “Azienda women friendly”, per le importanti e innovative politiche e strategie a favore della crescita e del benessere delle donne in azienda.
Si terrà il 31 maggio il Laboratorio di Welfare Aziendale “Quali iniziative per diffondere uno strumento innovativo di responsabilità sociale delle imprese”, iniziativa realizzata e finanziata nel quadro delle attività del Protocollo per lo sviluppo e la cooperazione in tema di Responsabilità sociale di impresa tra Regione Emilia Romagna, Città metropolitana, Province, Camere di Commercio dell’Emilia Romagna.
Oggi a Ferrara il primo modulo del percorso formativo “Come diventare Consigliere/a di Fiducia” organizzato dall’Istituto per la Ricerca Sociale in collaborazione con UPI.
La sesta edizione dell’appuntamento annuale di Serigrafia76 di Montecchio rivolto alle dipendenti e alle loro famiglie sarà dedicato al tema “Cosa farò da grande. L’immagin-Azione del lavoro e del luogo ideale”. Un momento di festa, ma anche di riflessione sul ruolo delle mamme e sull’importanza delle pari opportunità lavorative.
Oggi a Ferrara il primo modulo del percorso formativo “Come diventare Consigliere/a di Fiducia” organizzato dall’Istituto per la Ricerca Sociale in collaborazione con UPI
Il 7 maggio si terrà a Reggio Emilia una giornata di incontri, scambi, formazione sulla cultura digitale per le donne promossae organizzata da EWMD (European Women’s Management Development) RE-MO insieme ai campioni digitali della provincia di Modena in rappresentanza del Digital Champion italiano.
Il 7 maggio si terrà a Reggio Emilia una giornata di incontri, scambi, formazione sulla cultura digitale per le donne promossae organizzata da EWMD (European Women’s Management Development) RE-MO insieme ai campioni digitali della provincia di Modena in rappresentanza del Digital Champion italiano.
Il 7 maggio si terrà a Reggio Emilia una giornata di incontri, scambi, formazione sulla cultura digitale per le donne promossae organizzata da EWMD (European Women’s Management Development) RE-MO insieme ai campioni digitali della provincia di Modena in rappresentanza del Digital Champion italiano.
